A.T. Kearney
Artikkelen fortsetter etter annonsen
annonsørinnhold
Tok nytt grep - stanset svindelforsøk på 750.000 kr i løpet av to dager
Truls Mo, administrerende direktør i rekrutteringsselskapet Futurestep Norge AS, mener også det er viktig at ledere kan kommunisere.
- Ledere må ha kompetanse innenfor flere felter, men det viktigste er at de må kunne kommunisere og motivere. De må ikke være autoritære, slik vi så tidligere i de industrielle, hierarkiske industribedrifene. De må ta vare på det som er viktigst, nemlig bedriftens intellektuelle kapital, sier Mo til digitoday.no.
