Gir ny mobil til alle ansatte – skal gi økt sikkerhet

Prislappen er på rundt fem millioner kroner, basert på en kostnadsramme med opptil 12.000 kroner per enhet.

Dette er et sikkerhetstiltak. Ansatte må bruke godkjent mobiltelefon med innlogging på blant annet hjemmekontor, opplyser organet på eget intranett.

Digi har fått innsyn i artikkelen, men foreløpig uten innlegg fra kommentarfeltet under. Der gir ansatte uttrykk for delte meninger, etter det vi har fått opplyst.

Forbyr apper

Arbeidsgiver har innført krav, som begrenser hvilke apper du kan installere på mobilen. Noen få medarbeidere skal ha tilgangsrettigheter til å se hvilke apper som er installert på din enhet.

«Det er viktig for sikkerheten», lyder forklaringen i en seksjon med ofte stilte spørsmål. Tiktok og Telegram er nevnt som apper det ikke er lov å ha på mobiltelefonen.

– To personer har uttrykt bekymring om at arbeidsgiver kan se hvilke apper du har på mobilen. Jeg vil ikke si det er en generell bekymring, sier tillitsvalgt Lisbeth Holstad til Digi.

Holstad er leder for LO-forbundet NTL i Statens pensjonskasse. Selv har hun bare fått positive tilbakemeldinger.

– Alle må ha den nye telefonen, men man kan velge å bare bruke den til jobb, og så beholde sin egen i tillegg, påpeker hun.

Får velge Apple eller Samsung

Morten Kilde er seksjonssjef i Statens pensjonskasse (SPK), der alle ansatte får nye mobiltelefoner fra Apple eller Samsung.

– Bakgrunnen er økte sikkerhetskrav og at vi må tilfredsstille behovet for en moderne og fleksibel arbeidsplass, sier Kilde i en e-post til Digi, formidlet via SPKs kommunikasjonsrådgiver.

Innkjøpet av opptil 500 smartmobiler, hver med en kostnadsramme på opptil 12.000 kroner, har en anslått kostnad på fem millioner kroner. Det inkluderer skjermbeskytter og deksel.

– De som ønsker en dyrere modell, kan kjøpe det ved å dekke mellomlegget selv, opplyser Kilde.

Alle får abonnement med mulighet for fri data (1 TB), som også dekkes av den statlige arbeidsgiveren.

Techstep vant over Dustin i en minikonkurranse om utstyret. Det med et tilbud som var noe rimeligere enn konkurrenten. Phonero er utpekt til leverandør av telefonabonnement og mobilt bedriftsnett.

Erstatter bredbåndstøtte

Pensjonskassen har hatt en løsning der ansatte fikk dekket utlegg på opptil 8000 kroner ved kjøp av mobiltelefon. De måtte også skaffe og betale for abonnement selv.

Ikke alle ansatte har benyttet seg av den ordningen. Den nye løsningen vil erstatte både dagens mobiltelefonløsning og ansattes bredbåndsstøtte, ifølge seksjonssjef Morten Kilde.