De ansatte tar over Umoe Consulting: – Vi har tømt sparegrisene våre

Etter å ha vært på eiersiden i femten år, har Umoe-gruppen til næringslivsmannen Jens Ulltveit-Moe solgt seg helt ut av Umoe Consulting.

IT-konsulentselskapet fra Bergen ble forrige uke overtatt av de ansatte. Hele 34 av 35 ansatte har valgt å skyte penger inn i virksomheten, som nå bytter navn tilbake til Ulriken Consulting.

– De ansatte har på mange måter tømt sparegrisene sine, røper daglig leder Hans-Martin Zeil overfor digi.no.

var _mqRT = _mqRT || []; _mqRT.push(['initRT_Info', 'rtInfo-985019150', '985019150',{graph:true,finance:true,shareholders:false,roles:false}]); require(['https://www.tu.no/filer/regnskapstall.js'], function() {});

Noen kjøpesum vil han ikke dele, men Zeil sier det har vært en «utrolig investeringsvilje» blant kollegene. Selskapet har levert solide overskudd i mange år.

2019-tallene som ennå ikke er offentlige, skal ifølge ham være på linje med 2018, da de omsatte for nærmere 46 millioner kroner med drøyt 5 millioner kroner i årsresultat.

– Det har vært reist en del millioner kroner blant de ansatte, det kan jeg si. I korona-tid er jeg overveldet over villigheten og gutsen de viser. Det er kjempebra, men kjøpesummen får du ikke, sier han.

Foruten å skyte inn egne midler, så har de ansatte også fått lånefinansiering til oppkjøpet av Sparebank 1 SR-Bank.

Konsulentselskapet har en historie som strekker seg tilbake til 1980-tallet. Uten en tung investor i ryggen, ser Zeil og kollegene nå frem til at de kan bruke overskuddet til å videreutvikle virksomheten.

Digitaliseringsbølgen

De 35 seniorkonsulentene skal fortsette i samme segment og med samme tjenesteområder som tidligere.

– Vi har gjort det godt i digitaliseringsbølgen som raser. De mest skarpskodde folkene jobber med bygging av apper over Azure og AWS, forretningsanalyse (BI) og maskinlæring. Her er det behov også gjennom koronakrisen. Så lenge vi ikke ser noen nedadgående trend innen digitalisering, så vil vi kunne drive god business med våre tradisjonelle forretningsområder, mener Hans-Martin Zeil.

Han legger til at de nå først skal få bruke litt tid til å «slikke sårene» etter å ha jobbet hardt med å få landet forrige ukes transaksjon.

– Over sommeren vil vi samle alle de ansatte til en kickoff. Eventuelle justeringer på ting vi gjør vil komme senere. At vi kommer til å skyte fart er det ingen tvil om, konstaterer Zeil på ubeskjedent og kledelig bergensk vis.

Han utdyper at de skal bygge litt stein på stein, og uten å påføre selskapet høy risiko.

I en egen pressemelding om overdragelsen gjør selskapet det klart at de er en stolt gjeng i Bergen som nå takker Umoe for følget og heiser Ulriken-flagget.