it-bransjen

Disse 22 ønsker å bli gruppeleder for overvåkning i Skatteetaten

I forrige uke gikk søknadsfristen ut på stillingen som gruppeleder for overvåkning i Skattetaten.

Illustrasjonsfoto.
Illustrasjonsfoto.

Totalt mottak den norske etaten 22 søknader på stillingen som får ansvaret for Skatteetatens operasjonssenter og videreutvikling og forvaltning av velferdsetatens overvåkningsløsninger og konfigurasjonsdatabaser (CMDB).

Skatteetaten har i dag 7000 ansatte som sørger for finansieringen av det norske velferdssamfunnet.

På vei ut i nettskyen

Den nye gruppelederen vil få ansvaret for en avdeling som består av tekniske- og fagressurser. Den nye gruppelederen skal lede avdelingens ansatte i Grimstad og Oslo.

Personen som får jobben, får ansvaret for å sette en faglig retning på overvåkningen av IT-tjenestene i Skatteetaten.

Etaten har stort fokus på modernisering og digitalisering av tjeneste- og systemporteføljen. En av lederens hovedoppgaver blir å sørge for at overvåkningsseksjonen kan levere søtte til resten av IT-avdelingen for å sikre at tjenestene er tilgjengelig til alle døgnet tider.

Stor påvirkningskraft

Den nye lederen vil få ansvaret for å stake ut kursen for avdelingens retning, samtidig som det skal etablere løsninger som er fremtidsrettet.

Skatteetaten er på vei ut i nettskyen, og har store prosjekter på gang som gruppelederen vil være en viktig del av. Gruppelederen skal blant annet kommet med innspill til både løsning- og verktøyvalg.

Derfor er det viktig at vedkommende kjenner er oppdatert på det som rører seg innen relevant teknologi.

Den nye lederen bør også kunne bidra aktivt inn i arbeidet med styringen og forvaltningen av Skatteetatens nåværende tjenester.

Teknisk anlagt

Vedkommende må være teknisk anlagt, og kunne være med å finne og identfisere kompetansehull hos overvåkingsgruppens medarbeidere for å videreutvikle ressursene slik at de er rustet for fremtiden.

Skatteetaten mener personen som ansettes har relevant høyere utdanning, har interesse for fagfeltet og erfaring med ledelse av team fra tidligere. Den nye gruppelederen bør være løsningsorient og ha strategisk forståelse.

Det vektlegges også at personen er en god relasjonsbygger og har gode kommunikasjonsevner.

900.000 kroner

Det er viktig at den nye gruppelederen er trygg i rollen, og motiveres av å videreutvikle de faglige ressursene internt, heter det i stillingsannonsen.

Gruppelederen ansettes som underdirektør, og vil heve en årslønn på mellom 700.000 og 900.000 kroner. For spesielt kvalifiserte søkere er Skatteetaten villig til å legge mer penger på bordet.

Skatteetaten er en hybrid arbeidsplass og ønsker å legge til rette for at man kan jobbe både hjemme og på kontoret. De tilbyr også den nye lederen sin å jobbe fra forskjellige steder i landet.

Det er mulig å bo i Grimstad, Kristiansand, Arendal og Oslo for å løse stillingens utfordringer.

Powered by Labrador CMS