it-bransjen

Hans Vigstad er ny administrerende direktør i Inmeta: – Jeg er klar for oppgaven!

Vigstad har tidligere jobbet i Atea og Visolit. Nå tar han over som administrerende direktør i Crayon-eide Inmeta.

Hans Vigstad tar over som administrerende direktør i Inmeta. Han gleder seg til oppgaven.
Hans Vigstad tar over som administrerende direktør i Inmeta. Han gleder seg til oppgaven.

Etter litt over ett år som administrerende direktør i investeringsfondet Varde Investeringslaug starter Hans Vigstad nå i ny jobb som administrerende direktør i det Crayon-eide konsulentselskapet Inmeta.

Vigstad har tidligere erfaring fra Atea og Visolit. Han drar frem fagkompetansen som én av grunnene til at han tok jobben.

– Inmeta er rett og slett et kjempespennende selskap med de folka og den kompetansen de har, rett og slett, sier Vigstad til Digi.

– Ikke minst det markedet som de er i, òg. Det er spennende, legger han til.

Vil jobbe med vekst på lang sikt

Vigstad har ikke satt noen store mål for de neste tre månedene og ønsker heller å fokusere på å fortsette det arbeidet Inmeta allerede gjør. På lengre sikt ønsker han derimot at selskapet skal kunne vokse.

– Jeg definerer meg selv som entreprenør, jeg liker å skape, forteller Vigstad.

– De vekstambisjonene som Inmeta har, både i Norge, men også i Norden, det skal være artig å få lov å jobbe med, sier han.

Vigstad gleder seg til å ta fatt på jobben og sier han gleder seg til å kunne jobbe med kundene og hjelpe dem med å utnytte data og informasjon de sitter på.

– Jeg tror det blir artig å bringe verdi til kundene, sier Vigstad

Trekker frem gode lederegenskaper

Konserndirektør i Crayon, Michael Jacobs (til venstre), tror Henrik Vigstad (til høyre) vil passe godt til å jobbe med vekst utover Norges grenser for Inmeta. Foto: Henrik Varner, Crayon
Konserndirektør i Crayon, Michael Jacobs (til venstre), tror Henrik Vigstad (til høyre) vil passe godt til å jobbe med vekst utover Norges grenser for Inmeta.

Konserndirektør i Crayon Norden, Michael Jacobs, har tidligere jobbet med Vigstad i Atea. Han trekker frem Vigstads ferdigheter innen både organisasjonsutvikling og ledelse som viktige grunner til at de valgte nettopp Vigstad.

– Hans er en kundeorientert mann, kjenner mange kunder og er interessert i å lære og forstå hva de trenger, sier Jacobs.

– Han er også veldig flink med mennesker og utvikler både individer og organisasjoner, legger Crayon-sjefen til.

Han tror Vigstad vil være spesielt god når selskapet nå satser på å utvide seg utenfor Norge. Det er en utfordring Vigstad tar på strak arm.

– Jeg er klar. Det er en spennende oppgave, sier Vigstad.

Powered by Labrador CMS