it-bransjen

Her er landets best betalte IT-sjefer

Landets best betalte IT-sjef leder Refsnes Data – en familiebedrift med fem ansatte.

Jan Egil Refsnes, daglig leder i Refsnes Data AS, var i 2019 – som i 2018 – Norges best betalte IT-sjef.
Jan Egil Refsnes, daglig leder i Refsnes Data AS, var i 2019 – som i 2018 – Norges best betalte IT-sjef.

Vi har gått gjennom lønnen til landets IT- og telekom-ledere, og det er neppe overraskende at det er en god del millionlønninger ute og går.

Faktisk er nesten tusen bedrifter registrert med en lønn på over én million kroner til sjefen.

Men selv om man kanskje ser for seg at det er de virkelig store selskapene som betaler best, så er ikke det nødvendigvis tilfelle. I likhet med året før er det nemlig lederen av en familiebedrift med fem ansatte som danker ut IT- og telekom-gigantene i lønnsnivå.

Lurer du på hvor mye sjefen din tjener? Sjekk oversikten lenger ned!

Verdens største skole

Jan Egil Refsnes er leder i Refsnes Data, som holder til i Sandnes. Der hadde han i fjor en årslønn på rett under ni millioner kroner, og selskapet hadde en omsetning på over 38,5 millioner kroner.

Nettsiden W3schools har ifølge Jan Egil Refsnes over 60 millioner «elever» i måneden. Skjermbilde: W3schools
Nettsiden W3schools har ifølge Jan Egil Refsnes over 60 millioner «elever» i måneden. Skjermbilde: W3schools

Navnet Refsnes Data sier nok ikke de fleste særlig mye. Men et navn de aller fleste som noensinne har vært borti programmering sannsynligvis kjenner godt til, er W3schools.

Nettsiden, som driver med såkalte «web tutorials», altså nettkurs, for programmeringsspråk, har ifølge Refsnes omtrent 60 millioner «elever» i måneden.

– Vi er jo verdens største skole, for å si det enkelt, sier Refsnes.

De fire andre ansatte han er leder for, er hans fire barn – som ifølge ham selv synes lønningen hans er rettferdig.

– Ja, de har jo relativt høy lønn de også. Og det var jo jeg som startet dette. For 20 år siden var jeg alene, og så begynte jeg etter hvert å jobbe sammen med datteren min. Også er det fem år mellom hvert av barna, så de har kommet til med jevne mellomrom.

Beste måned noensinne

Nettskolen familien driver er gratis for brukerne, og det er annonseinntekter de tjener penger på. Dermed merket også de det godt da koronaen traff landet.

– I april hadde vi nesten 50 prosent reduksjon i reklameinntekter, fordi så mange av kundene annonserte for ting det ikke lenger gikk an å selge – reiser, hotell og liknende, forteller Refsnes.

Men allerede et par måneder senere var markedet ifølge ham større enn før, med mange nye aktører, for eksempel netthandel.

Faktisk har det gått så bra at oktober har vært deres beste måned noensinne, med nesten fem millioner i omsetning på én måned.

Også i trafikken har de hatt en betydelig økning. Refsnes forteller at de hver uke denne måneden har satt rekord i antall sidevisninger, og at de nå ligger på omtrent ti millioner daglig. Det er en 14 prosents økning fra oktober i fjor.

Fra programmering til vin

Det er med andre ord god business den lille familiebedriften driver. Og selv om far i huset nå er 68 år, er han fortsatt aktiv i innholdsproduksjonen – selv om mye av tiden hans nå går til å skrive om vin for sin andre bedrift og nettside, Cards of Wine.

Det er foreløpig en inntektsfri geskjeft, men som Refsnes selv sier:

– Man vet jo aldri. Det tok jo nesten 15 år før W3schools begynte å dra inn ordentlig med penger også.

Så mye tjener sjefene

Hvilke tall er brukt?

Regnskapstallene er for 2019.

Listen er rangert etter lederlønn, men på fane to kan du også se selskapets driftsinntekt og driftsresultat.

Fristen for å levere årsregnskap for bedrifter som har alminnelig regnskapsår er i utgangspunktet 31. juli, men ble i år utsatt til 30. september. Det kan imidlertid være noen som likevel ikke har levert innen det tidspunktet tallene ble hentet ut, og som derfor ikke er på listen.

Det finnes dessuten mange som ikke har oppgitt lederlønn i årsrapporten. Det kan for eksempel være at lederen er ansatt i et morselskap i et annet land.

Hvilke selskaper er inkludert?

Det er alltid vanskelig å trekke grensene ved utforming av slike lister. Det er ofte flytende overganger mellom hva som regnes som et IT-/telekom-selskap og ikke.

Vi har prøvd å holde oss til selskaper vi anser som å ha IT eller telekom som sin hovedgeskjeft, og som leverer IT-/telekom-produkter eller -tjenester ut mot kunder. Vi har inkludert hele «næringskjeden»: Infrastruktur, produksjon av maskinvare, utvikling av programvare og leveranse av tjenester.

Selskapene på listen har hovedsakelig definert seg innenfor en av disse kategoriene i Brønnøysundregistrene:

  • Andre informasjonstjenester ikke nevnt annet sted
  • Andre tjenester tilknyttet informasjonsteknologi
  • Databehandling, datalagring og tilknyttede tjenester
  • Drift av web-portaler
  • Engroshandel med datamaskiner, tilleggsutstyr til datamaskiner samt programvare
  • Forvaltning og drift av it-systemer
  • Kabelbasert telekommunikasjon
  • Konsulentvirksomhet tilknyttet informasjonsteknologi
  • Produksjon av datamaskiner og tilleggsutstyr
  • Programmeringstjenester
  • Satellittbasert telekommunikasjon
  • Telekommunikasjon ellers
  • Trådløs telekommunikasjon
  • Utgivelse av annen programvare
  • Utgivelse av programvare for dataspill

Mulige feilkilder

Tallene er i all hovedsak hentet fra Regnskapstall.no, som igjen automatisk henter tallene fra årsrapporten i Brønnøysundregistrene. Det kan imidlertid være feil i disse uthentingene.

Noen ganger oppgir selskapet lønnen til hele ledergruppen, og denne kan da hentes inn som én lønn til daglig leder i Regnskapstall. Noen ganger er det tastefeil på en eller flere nuller for mye eller for lite i årsrapporten, noe Regnskapstall selvfølgelig ikke tar høyde for.

I selskaper der det har vært bytte av daglig leder i løpet av året vil sannsynligvis samlet lønn for både utgående og innkommende leder bli samlet til én lederlønn.

Det kan også være andre måter lederlønnen er ført på i årsrapportene som fører til feil i uthentingen til Regnskapstall.

For å fjerne flest mulig av disse feilkildene har vi hentet ut og manuelt gjennomgått årsrapporten til de øverste 25 på listen. Vi har også satt en nedre lønnsgrense på 200.000 kroner, da det er høyere sannsynlighet for at disse inneholder feil ved uthenting, eller at det for eksempel er snakk om oppstartsbedrifter der man i begynnelsen henter ut lite eller ingen lønn.

Finner du feil i listen? Si gjerne ifra i kommentarfeltet, eller send mail til sarah@digi.no!

Powered by Labrador CMS