it-bransjen

Innleieregler: Lover løsning så fort som mulig

Arbeids- og inkluderingsdepartementet jobber med et snevert unntak som skal la selvstendige IT-konsulenter fortsette som før. Det vil likevel ta måneder før løsningen er på plass.

− Vi skal jobbe frem et høringsutkast så raskt som mulig så det kan sendes ut i høst, sier statssekretær Per Olav Skurdal Hopsø (t.h.).
− Vi skal jobbe frem et høringsutkast så raskt som mulig så det kan sendes ut i høst, sier statssekretær Per Olav Skurdal Hopsø (t.h.). Arash A. Nejad

Arbeidet med å finne en treffsikker løsning som lar selvstendige IT-konsulenter fortsette som før, er i gang.

Etter flere måneder med tilsynelatende låst debatt, kom Arbeids- og inkluderingsminister Tonje Brenna selvstendige IT-konsulenter i møte.

− Vi skal utrede en snever løsning som gjør det mulig for noen yrkesgrupper med spesialkompetanse å fortsette å tilby arbeid og oppdrag slik som de gjorde før. Jeg vil se på dette nå, sa Brenna i starten av juni.

Den som hadde håpet på en løsning før fellesferien, blir skuffet. Målet er å få sendt unntaket på høring til høsten.

− Vi ønsker en løsning så fort det lar seg gjøre. Arbeidet i departementet er i gang og så skal saken på høring, svarer statssekretær Per Olav Skurdal Hopsø når Digi spør når vi kan forvente en løsning.

Dette er saken

Fra 1. januar 2024 må alle bemanningsforetak som driver med utleie av arbeidskraft i Norge, søke om å bli godkjent av Arbeidstilsynet. Bare bemanningsforetak som har slik godkjenning, kan leie ut arbeidstakere lovlig.

Målet er å luke ut useriøse aktører. Det er ingen nye krav til konsulenthusene, annet enn at de må dokumentere at de følger gjeldende lover. Skriftlige arbeidsavtaler og forsikringer er blant kravene.

Enkeltpersonforetak er ikke omfattet av nye regler, siden "Kjøp av tjenester fra en virksomhet som består av kun én person ikke vil anses som innleie etter arbeidsmiljøloven". Det er heller ikke selskap der eieren er eneste ansatt. De kan heller ikke søke om godkjenning.

Likevel oppgir selvstendig næringsdrivende IT-konsulenter at de mister oppdrag, fordi virksomhetene mener de bare kan leie inn fra godkjente bemanningsforetak.

Saken har vært oppe i Stortinget flere ganger. Mens næringsministeren har understreket at konsekvensene er basert på en misforståelse, mener arbeidsministeren at selvstendige IT-konsulenter nå bare kan ta oppdrag, ikke leie ut egen arbeidskraft.

I et møte hos Digi mellom to selvstendige konsulenter og statssekretær Per Olav Skurdal Hopsø i Arbeids- og inkluderingsdepartementet, ble det tydelig at regjeringen aldri hadde ment at de nye reglene skulle ramme selvstendige konsulenter.

− Så fort det lar seg gjøre

Oppdragsgivere får ikke lenger leie inn arbeidskraft annet enn fra godkjente bemanningsselskap. Selvstendige konsulenter skal ikke regnes som innleie, og kan derfor ikke registrere seg som bemanningsselskap.

Dermed står mange selvstendige IT-konsulenter i en umulig situasjon: Kundene krever en registrering de ikke får lov til å gjøre. Til tross for at loven ikke skulle treffe selvstendige næringsdrivende, opplever mange å miste oppdrag.

Nå lover departementet en løsning.

− Vi skal jobbe frem et høringsutkast så raskt som mulig så det kan sendes ut i høst. Vi skal være sikre på at vi gjør de riktige vurderingene så vi treffer godt på løsningen, sier Hopsø.

Målet er «et smalt og treffsikkert unntak».

− Vi ønsker en løsning som både sikrer behovet til IT-konsulentene, og samtidig ikke uthuler de viktige endringer denne regjeringen har gjort, både for innleie, og klargjøringen av arbeidstakerbegrepet, sier Hopsø.

− Hvordan vil dere hindre at unntaket kan misbrukes av arbeidsgivere som vil forsøke å snike seg unna et arbeidsgiveransvar?

− Det er noe av det vi vil se på i det videre arbeidet. Akkurat nå er det ikke mulig å gi et konkret svar på hvordan løsningen vil bli. Det er en av problemstillingene som vil utredes.

Ettersom en høring gjerne tar to til tre måneder, kan det fort bli 2025 før en reell løsning er på plass.

Powered by Labrador CMS