nytt om navn

– Nå må du lære deg å kode, får jeg spøkefullt slengt etter meg

IT-konsulenthus med 80 ansatte har fått ny daglig leder med blikk til kundene.

Kristine Eilertsen håper å ta IT-konsulentselskapet til nye høyder.
Kristine Eilertsen håper å ta IT-konsulentselskapet til nye høyder.

Boitano er et IT-konsulentselskap med 80 ansatte, fordelt på hovedkontor i Oslo og avdelinger i Stavanger og Ålesund. Selskapet er heleid av de ansatte.

Kristine Eilertsen er ny daglig leder.

– Jeg har ingen IT-bakgrunn, sier siviløkonom Eilertsen, som også har en bachelor i medievitenskap, på telefon med Digi.

I karrieren har teknologi vært avgjørende for å lykkes med forretningsmessige mål og digitale transformasjoner.

Etter få dager i ny jobb har kolleger spøkt med at det er på tide at hun også lærer seg programmering.

– Nå må du lære deg å kode, får jeg spøkefullt slengt etter meg, sier Eilertsen, som nok ikke har slike planer.

Ny side av bordet

Hun kommer fra en direktørstilling i Oslo Pensjonsforsikring og er tidligere utviklingsdirektør i Lånekassen. IT-konsulentbransjen kjenner hun godt fra bestillersiden.

– Jeg har ledet mange prosjekter og vært kjøper av samme type utviklingstjenester som vi leverer. Det gir et fortrinn å forstå kundenes perspektiv i enda større grad, mener Eilertsen.

Nå gleder hun seg til å bygge videre på selskapets gode kultur og resultater.

Annerledes

Boitano ble etablert i 2018. De har levert sterk vekst og solid lønnsomhet. I 2023 kjøpte de Kodebyraaet og omsatte for 111 millioner kroner.

Etter at gründer Anne Kristine Lund gikk videre til større oppgaver i Webstep, har Anders Bjerke Ganes vært konstituert leder i ti måneder. Nå som Eilertsen er på plass, vender han tilbake til rollen som investeringsansvarlig.

– Fortell hvorfor du søkte deg til jobben.

– Jeg må ærlig innrømme at det kom litt fra sidelinjen. Jeg var på ferie med barna mine i Palermo da jeg ble kontaktet. Interessen ble trigget umiddelbart, sier Kristine Eilertsen.

Hun beskriver Boitano som et selskap med en annerledes profil, tett knyttet til innovasjon, blant annet gjennom strategien om å investere overskuddet i oppstartsbedrifter.

– Samtidig så jeg at det var mange dyktige mennesker her, opptatt av kvalitet, og det tiltrakk meg. Det er også gøy komme til et selskap som har hatt suksess fra starten av.

Powered by Labrador CMS