Sigve Brekke om lederskiftet: – Jeg har dyrket fram gode interne kandidater

Telenors resultatpresentasjon sist onsdag kan ha vært det siste fjerdekvartals-resultatet konsernsjef Sigve Brekke legger fram for investorer og presse.

Når Digi Telekom spør om han har bestemt seg for når han skal gå av som Telenor-sjef, sier han at han forholder seg til kontrakten sin, som går fram til utgangen av desember i år.

– Så du har ingen planer om å sitte utover den?

– Nei, jeg forholder meg til kontrakten jeg har med styret. Så enkelt er det. Det er opp til styret å kjøre den prosessen.

– Et tap for Telenor

Tidligere i år, ble det klart at Telenors Asia-direktør, Petter-Børre Furberg blir leder for Posten Bring. Furberg har av enkelte blitt sett på som en favoritt til å etterfølge Brekke i konsernsjefstolen, etter at de to har jobbet sammen i 25 år i Telenor-konsernet.

Det samarbeidet tar slutt når Furberg begynner i ny jobb 1. august – fem måneder før Brekkes kontrakt åpner for at han kan gå av.

Men Brekke lar seg ikke lokke utpå når vi spør om Furbergs jobb-bytte kan tolkes som en posisjonering for å overta som Telenor-leder.

– Hehe. Det får du spørre ham om. Det er et tap for Telenor at han slutter, men samtidig ønsker jeg ham lykke til. Det var en spennende mulighet for ham.

– Så dette var ikke et trekk dere var enige om?

– Nei, han fikk et tilbud han syns var attraktivt. Da må jeg ha respekt for det.

Lar styret vurdere

– Har du noen formening om hvilke egenskaper en ny Telenor-leder skal ha? Jeg tenker på f.eks. kjønn...

– Kjønn er vel ikke noen egenskap?

–...eller bakgrunn?

– Jeg har kanskje noen personlige tanker om det, men de vurderingene overlater jeg fullstendig til styret.

– Men er det noen bransjeområder det kan være lurt å komme fra hvis man skal overta som Telenor-leder?

– Nei, de vurderingene der overlater til styret. Min rolle, i tillegg til å kjøre på til siste dag, det er å dyrke fram gode interne kandidater. Det mener jeg at jeg har gjort, og så får styret velge.

– Du sier ikke nå at du tror det blir en intern kandidat?

– Nei. Men det eneste jeg kan påvirke, er jo å ha gode kandidater som jeg kan legge fram for styret. Så er det deres oppgave å vurdere kvalifikasjoner og andre hensyn.

Spennende som finansdirektør

I tillegg til Petter-Børre Furberg – som blant annet har bakgrunn som leder for Telenor Norge, Norden og nå Asia-virksomhetene – er også Telenors finansdirektør Tone Hegland Bachke trukket fram som kandidat til topplederjobben, nå sist av Dagens Næringsliv.

Hennes kommentar når avisen spør om hun er klar til å bli konsernsjef er imidlertid: – Altså, jeg har en veldig spennende jobb som finansdirektør.