IT-studenter drar på «speed-dating»: – Fullt mulig å bli ansatt før du er utdannet

I et stort rom hos Høyskolen Kristiania står studenter som sild i tønne. Mellom bord og bannere står representanter for et knippe teknologibedrifter med kontorer i Oslo og omegn, og foran hvert bord er det trangt med folk som venter på tur for å snakke med dem.

Noen studenter venter i rommet ved siden av, hvor de tar seg en prat med hverandre over en gratis bagett.

Bachelor-studentene er på «IT-speeddate» med IT-bedrifter som ønsker å gi dem oppgaver å jobbe med de neste månedene.

Sykkelopplevelse

På Bouvet-standen møter vi Andreas Johnsen. På bordet foran ham ligger det en liten rød sykkel og en bunke med papirer som løst beskriver prosjektet han vil rekruttere studenter for.

– Vi har en app som registrerer vibrasjoner og plassering, og som kan gi en pekepinn på hvordan sykkelopplevelsen rundt om i Oslo er, over tid, etter hvert som kommunen jobber med å forbedre sykkelveiene, sier Johnsen.

Bouvet har hatt noen i sommerjobb som har testet konseptet, og nå leter de etter en gruppe bachelorstudenter som vil ta på seg jobben med å samle inn, analysere og presentere dataene, forteller han.

– Prosjektet er ganske tverrfaglig og trenger kompetanse innen analyse, visualisering og utvikling.

– Hva har Bouvet igjen for dette? Er dette en del av et kommersielt prosjekt?

– Nei, i utgangspunktet ikke, men det kan jo hende vi tar en telefon til Oslo kommune og ber om et lite møte når studentene er ferdige, humrer Johnsen.

Musikkstrømming

Tidal er tydelige på at de stiller opp for å rekruttere de beste hodene.

– Vi er på jakt etter nye kolleger, sier Konstantin Loginov og Iryna Macinke. Vi trenger folk med ambisjon og «drive», og som kan drive med utvikling innen mobil, web, backend og data science, foruten å analysere data.

Arbeidsspråket er engelsk, siden Tidal har ansatte av mange nasjonaliteter og i mange forskjellige land.

– Det er absolutt mulig å få ansettelse før studiene er ferdige, kan de fortelle, hvis bare de finner de rette kandidatene.

– Hos oss kan du velge selv om du vil jobbe fra kontoret, hjemmefra, eller for den saks skyld fjernjobbe fra et annet land. Vi har nesten full frihet på slikt.

Stor suksess

Hanne Sørum er ansvarlig for arrangementet, og forteller at slike prosjekter er en viktig del av utdanningen de tilbyr innen bachelor i IT og data science.

– Grupper på tre til fem studenter går sammen om et prosjekt, i samarbeid med bedriftene som tilbyr det. Studentene har også veiledere på skolen som hjelper dem i hele prosjektperioden.

Det er stor variasjon innen både bedrifter og prosjekter, selv om prosjektet skal omhandle en konkret IT-løsning. Verken bedriftene eller studentene får betalt, og selv om bedriftene har meldt seg på, er de ikke forpliktet til å ta inn studenter dersom de ikke skulle finne noen de mener egner seg.

IT-kompetanse er etterspurt, og bedriftenes konkurranse om studentene er hard. I år er det omtrent 25 bedrifter som deltar, og rundt 200 studenter.

– Vi hadde slike arrangementer allerede før jeg begynte ved Høyskolen Kristiania, sier Sørum, så i alle fall i 15 år har vi fasilitert møte mellom studenter og teknologibedrifter.

Det er ordnede forhold i det hele. Prosjekt og avtale mellom bedrift og studenter meldes inn før første desember, og det skrives kontrakt før arbeidet begynner på nyåret. Det fortsetter til rundt om mai, når oppgaven skal leveres.

På forhånd har studentene fått videobrifing og undervisning i hvordan lage en «pitch», skrive CV og sette opp en fristende LinkedIn-profil.

– For en del år siden dreide nesten alle prosjektene seg om apputvikling, sier Sørum. Nå er det mye større variasjon i prosjektene. Noen apper er det fremdeles, men det er også mange ulike former for tjenester.

Gylden mulighet

Ute av trengselen, i «pauserommet» møter vi studentene Fabian Salheim og Gabriel Øgård, som studenter henholdsvis informasjonsteknologi og frontend-/apputvikling.

De er klare på at dette er svært nyttig for dem og deres medstudenter innen teknologifagene.

– Dette er en gylden mulighet for arbeidserfaring allerede før vi er ferdige med studiene, sier Øgård.

– Det er også naturlig å søke videre jobb etter studiene hos samme bedrift, siden man da allerede har foten i døra og bedriftene har lavere terskel for å ansette siden de allerede kjenner deg, sier han.

– Ja, det er uten tvil veldig nyttig å bli knyttet til bedriftene på denne måten, følger Salheim opp.

– Det er ganske fint å få noe på CV-en med en gang, i tillegg til utdannelsen, sier han.

De to skal gjennomføre bachelorprosjekt sammen, kan de fortelle. Salheim jobber allerede på si som utvikler i Moment, men forteller at de ennå ikke helt har landet hvilken oppgave de skal velge. De skal arbeide med et prosjekt som skal forbedre prosjektstyring, men det er fortsatt ikke avgjort om de velger å gjøre det i form av en mobilapp eller web-app.

– Blir det web-app, skal vi sannsynligvis også utvikle noe ekstra funksjonalitet for nye kunder, sier Salheim.

– Hvorfor valgte dere å studere IT-fag?

– Dataspill, sier de to, nærmest i kor.

Salheim forteller at han begynte å spille dataspill som barn, og ble raskt nysgjerrig på hvordan det hele fungerte, og dermed begynte med litt spillprogrammering som hobby.

– For meg er Markus Persson en stor inspirasjon. Du vet han som lagde Minecraft? sier Øgård.

Begge spiller fremdeles litt ved siden av studiene, men programmeringen er ikke så spillrettet lengre.

– Jeg blir sliten etter åtte timer foran en skjerm i forbindelse med studier, så da blir det ikke så mye koding på fritiden, forteller Øgård.

– Det hender jeg spiller Counter Strike, skyter Salheim inn.

– Men ikke så mye som i barndommen, legger han til.