Tallenes tale er tydelig: Antall personer i arbeidsfør alder synker. Derfor er det både behov for å kunne tiltrekke seg ungdom og beholde de erfarne i automasjonsbransjen.
KUNSTIG INTELLIGENS
Digitale supermennesker jobber for to
Digitale løsninger som utvidet og virtuell virkelighet gjør at ansatte kan løse mange flere oppgaver og bøte på mangelen på arbeidskraft.
Med færre ansatte blir det nødvendig for den enkelte medarbeider å kunne fylle flere spesialistroller. Derfor blir virtuelle hjelpemidler – som utvidet virkelighet – et viktig verktøy. Illustrasjon: Bjørn Godske
Les mer om:
Del
Kommentarsystemet er deaktivert
Kommentarsystemet leveres av en ekstern leverandør, og kan ikke lastes inn uten at informasjonskapslene er aktivert. Endre dine Personvern/cookies innstillinger for å aktivere kommentering.