Undersøkelsen er gjennomført blant 16.000 IT-medarbeidere i 28 land, av Howard Rubin som er forsker ved Meta Group Inc. i Stamford. Ved å bruke en standard-måling for IT-produktivitet, konkluderer Rubin med at gjennomsnittlige amerikanske IT-selskaper leverer programvare halvparten så raskt som resten av verden, melder IDG.
Ifølge Rubin er amerikanske programmerere ofte bedre betalt, og har mindre utdannelse og erfaring enn programmerere i andre land. En annen faktor er at amerikanske IT-medarbeidere mye oftere blir satt til å jobbe med år 2000-prosjekter.
IT-sjef Cathy Mattax mener europeere har en mer disiplinert og ingeniørstyrt tilnærmelse til programvareutvikling, og hun tror det er mulig å ta med seg noe av den filosofien til amerikanske selskaper.
| - En del av problemet er at mange amerikanske IT-medarbeidere er blitt "fete og fornøyde" og ikke trenger å anstrenge seg fordi lønningene er relativt solide, og risikoen for å bli sparket er lav, sier Rubin. Programmeringsekspert Ed Yourdon mener produktivitetsfallet skyldes utbrenthet etter 70 timers arbeidsuker for å møte presset i markedet og levere IT-prosjekter fortere. - Programmererne er slitne, og vil ikke jobbe så hardt som de har gjort til nå, sier Yourdon som er sjef for analysefirmaet Cutter Consortium. |
Fet, fornøyd programmerer som bare beholder jobben fordi markedet mangler arbeidskraft? |
Ifølge Rubin er amerikanske programmerere ofte bedre betalt, og har mindre utdannelse og erfaring enn programmerere i andre land. En annen faktor er at amerikanske IT-medarbeidere mye oftere blir satt til å jobbe med år 2000-prosjekter.
IT-sjef Cathy Mattax mener europeere har en mer disiplinert og ingeniørstyrt tilnærmelse til programvareutvikling, og hun tror det er mulig å ta med seg noe av den filosofien til amerikanske selskaper.
