For å lese artikler må du være abonnent

50 kr for 5 uker

  • Full tilgang til TU.no og Digi.no
  • Artikkelarkiv helt tilbake til 1854
  • Eksklusive nyhetsbrev

Deretter 299 kr/mnd. Fornyes automatisk, avslutt når du vil.

PRØV OSS I 5 UKER

2990 kr / år

  • Full tilgang til TU.no og Digi.no
  • Artikkelarkiv helt tilbake til 1854
  • Eksklusive nyhetsbrev
  • Spar 598 kr

Fornyes automatisk til ordinær pris, avslutt når du vill.

BESTILL NÅ

Bedrift eller student?

  • Sjekk om du har tilgang via arbeidsgiver
  • Pristilbud til din bedrift
  • Innløs din gratis studenttilgang

Tilgang avhenger av avtalen med din arbeidsgiver eller ditt studiested.

LES MER HER

Enkel betaling med

digitalisering og offentlig it

Halverte turnoveren på ett år

− Vi regner ikke med å beholde disse nye ansatte til evig tid, men lønnsgrepet gjør at vi kanskje beholder dem i to år til, sier Endre Grøtnes, Tekna-tillitsvalgt i Skatteetaten
− Vi regner ikke med å beholde disse nye ansatte til evig tid, men lønnsgrepet gjør at vi kanskje beholder dem i to år til, sier Endre Grøtnes, Tekna-tillitsvalgt i Skatteetaten
Marianne Gjessing
Marianne Gjessing Journalist

− Det føles som en lekk balje, vi får aldri nok egne ansatte, sa Endre Grøtnes, hovedtillitsvalgt i Tekna i Skatteetaten, til Digi for ganske nøyaktig ett år siden.

I 2022 ansatte IT-divisjonen i Skatteetaten 120, i samme periode sluttet 72. Turnoveren, andelen ansatte som sluttet i divisjonen hvert år, var på mellom elleve og tolv prosent. Samtidig vokste oppgavene. Konsekvensen var økt press på de ansatte som var igjen, utsettelser eller økt bruk av innleie, mente fagforeningen.

Nå er tonen en annen.

karriere digitalisering og offentlig it

Les flere artikler









Powered by Labrador CMS