Innovasjon Norge gir mest til mannlige gründere

Innovasjon Norges kunder utgjør kun en liten andel av nyetableringer. De viser likevel en klar tendens: Andelen gründere som har kvinnerettede prosjekter har gått ned de siste ti årene.

Ifølge Innovasjon Norge er flere og flere oppstartsbedrifter teknologirelaterte, uansett bransje.

Siv Isabel Eide, ansvarlig for mangfold i Gründerdivisjonen i Innovasjon Norge, understreker i en epost viktigheten av å få kvinner med som gründere.

– Norge er i en omstillingsfase som krever mer kreativitet og innovasjon, og vi er avhengig av å ta i bruk kompetansen fra hele befolkningen for å skape verdier, konkurrere internasjonalt og i nye markeder, sier Eide.

• Les også: No Isolation-Karen hoppet av studiene og ble gründer.

0,9 prosent kvinnelige teknologigründere

Tall fra det statlige investeringsselskapet Investinor fra noen år tilbake viste at innen teknologi er andelen kvinnelige gründere 0,9 prosent.

– Vi har et spesielt fokus nå på å motivere flere kvinner til å satse på teknologi, og flere kvinnelige teknologigründere til å satse større, satse internasjonalt, og ha ambisjoner om å bygge vekstbedrifter, sier Eide.

Hun tror at det noe av årsaken kan være at mange av de bedriftene som har potensiale til å vokse og skalere globalt er teknologibedrifter.

– Det kan tenkes at fordi det er færre kvinnelige teknologigründere i Norge og resten av verden enn menn, så vil det også speiles i søkermassen og tilsagn fra Innovasjon Norge. Det er også derfor vi har et spesielt fokus nå på å motivere flere kvinner til å satse på teknologi, sier Eide.

Regjeringens gründerplan

Tendensen for Innovasjon Norges kategori «Unge bedrifter» er den samme: Andelen kvinnerettede bedrifter som får støtte går nedover.

Samtidig sier regjeringens Gründerplan fra 2015 at det er et mål å øke antallet kvinnelige gründere.

• Les også: Manpower-rapport: Dette er de nye lederne.

Kvinnelige gründere med vekstambisjoner

SSBs ferskeste tall på kjønnsfordeling i gründerbransjen er fra 2015 (SSB-tall her og her). Da var kvinneandelen blant etablerere i næringslivet på 38,2 prosent, de fleste av disse enkeltpersonforetak.

–Norge trenger flere kvinnelige gründere med vekstambisjoner, et ønske om å skape arbeidsplasser og drive landet inn i en ny digital og global tidsalder, sier Eide.

• Les også: Tre tips kan sørge for at du fikser digital karrieremestring.