Masseoppsigelser i Accenture

Oppdatert fredag 09:05 med kommentar fra Accenture Norge.

Konsulentkjempen Accenture kutter 19.000 jobber, tilsvarende 2,5 prosent av de ansatte.

Det kommer frem av et regnskapsdokument sendt amerikanske myndigheter, melder blant annet Techcrunch og Reuters.

Over halvparten av kuttene skal skje i såkalt ikke-fakturerbare jobber, i administrative funksjoner.

Selskapet har økt antall ansatte med 38.000 det siste året som følge av økt etterspørsel. Nå ser vinden ut til å ha snudd, og selskapet kutter for å «balansere ressursene med endringer i etterspørsel». Nedgangen i antall stillinger skal skje over en periode på 18 måneder.

− Det er fortsatt vesentlig økonomisk og geopolitisk usikkerhet i mange markeder verden rundt, noe som har påvirket og trolig fortsatt vil påvirke næringslivet, særlig når det gjelder inflasjon i lønn og usikkerhet i valutakurser. I noen tilfeller har dette bremset tempoet på kundenes forbruk, skriver Accenture i meldingen.

Det kommer ikke frem i hvilke land kuttene skal gjøres.

Venter færre oppdrag

De siste månedene har IT-bransjen vært rammet av masseoppsigelser i en rekke programvareselskap. Konsulenthusene har imidlertid sett ut til å gå fri, og etter hva Digi har sett, har kuttene ikke rammet norske ansatte.

Men med færre oppdrag fra offentlig sektor i et stramt budsjettår, og litt mer forsiktighet i investeringer fra privat sektor, ser også det norske markedet ut til å merke usikre tider. Det merker konsulenthusene.

Starten av 2023 har vist en tydelig nedgang i antall utlyste stillinger også her til lands, et tegn på at også norske selskaper setter på bremsen.

Artikkelen fortsetter etter annonsen

annonsørinnhold

Dødtid koster tid og penger. Slik gjør du videomøtene effektive

Usikkert hvor det treffer

Accenture Norge viser til regnskapsdokumentet kalt SEC filing, og trekker frem at selskapet fortsetter å ansette, spesielt for å støtte strategisk prioriterte vekstområder, samtidig som de har satt i gang tiltak for å redusere kostnader, når Digi spør hva de kan si om hvordan kuttene kan treffe norske ansatte.

− For de norske tallene kan jeg dele følgende: Når det gjelder hvor dette vil treffe, kan dette variere avhengig av marked og land som en konsekvens av ulik størrelse og vekst, og er ikke en prosentandel som gjelder for alle markeder., skriver Silje Opsahl i Accenture i en SMS til Digi.

Les også

Fire ledere sluttet i fjor – nå har Orange Cyberdefense Norway fått ny toppsjef