Nå starter jakten på ny IKT Norge-leder. Dette ser de etter

Mangeårig leder av IKT Norge, Heidi Austlid, går av som administrerende direktør over sommeren. Den profilerte 43–åringen har jobbet i bransjeorganisasjonen siden 2004.

Rekrutteringsbyrået Assessit har fått oppdraget med å finne Austlids erstatter, og om få dager lyses stillingen formelt ut. Det er allerede klart at interessen rundt stillingen er stor.

– Mange har henvendt seg til oss og meldt sin interesse for stillingen. IT er et område mange er opptatt av og engasjerte i, og vi har håp om at vi skal finne en god kandidat før sommerferien starter, sier styreleder i IKT Norge og konsernsjef i Lyse, Toril Nag.

– Har dere noen kandidater på blokka, og har dere tatt kontakt med aktuelle kandidater så langt?

– Nei, vi har ingen konkrete folk i kikkerten. Vi stiller med åpent sinn og er opptatt av å få inn enhver henvendelse fra kandidater som føler de treffer spesifikasjonene i stillingsutlysningen, sier Nag, som regner med at rekrutteringsselskapet på eget initiativ tar kontakt med aktuelle kandidater i sitt nettverk.

Store ambisjoner

I dag jobber det rundt 100.000 mennesker i den norske IT–sektoren, som omsetter for 137 milliarder kroner. Oppgavene handler om alt fra å levere kritisk infrastruktur til digitale tjenester til næringslivet og det offentlige.

IKTs medlemsmasse har økt de siste årene. I øyeblikket har bransjeorganisasjonen 415 medlemsbedrifter, men ambisjonen er at antallet skal vokse kraftig.

– Målet er å nå veldig mange fler. Vi tror mange selskaper framover vil se at mer og mer blir teknologi, og at de dermed vil ha glede av å være medlem av IKT Norge. Vi ønsker at den kommende lederen skal lage en plan for hva IKT Norge kan strekke seg mot, og hvordan organisasjonen skal nå målene.

Austlid starter i ny jobb som administrerende direktør i Den norske Forleggerforening over sommeren. Hun forlater IKT Norge med et tydelig fotavtrykk, sier Nag.

– Heidi har vært med veldig lenge. Hun har utviklet en stor faglig styrke, og er tungt inne i flere fagområder, ikke minst edtech, som er spesielt viktig nå i koronatiden. Hun har et stort faglig nettverk, og opererer godt i skjæringspunktene som er viktig for IKT Norge, mellom samfunnsliv, politikk, teknologi, forretningsutvikling. I tillegg har hun hentet inn en del unge, dyktige medarbeidere. Den nye lederen skal få lov til å lede et godt lag.

– Hva har IKT fått til de siste årene?

– IKT Norge deltar i mange av regjeringens ekspertgrupper som ser på samfunnsendringene som drives fram av teknologi. Organisasjonen opererer som en god sparringspartner for det politiske miljøet, og har en tydelig medlemsstemme, blant annet gjennom høringsprosesser.

– Hva blir de viktigste oppgavene for IKT Norge framover?

– Vi ser en utvikling i medlemsmassen. Bedrifter som ikke ville vært naturlige medlemmer for noen år siden melder seg inn. Flere bedrifter, som banker og store industriselskaper, blir mer og mer teknologiselskaper, og det stiller nye krav til at IKT Norge går inn i styrerommene og har gode samtaler i skjæringspunktet mellom teknologi og politikk. Dette skal vi strekke oss etter, sier Nag.

Og for å lykkes med det, holder det ikke å bare være veldig interessert og kunnskapsrik, slik Nag ser det.

– Innsikt og forståelse for teknologi er avgjørende for den som skal lede IKT Norge, men det er ikke nok. Forretningsforståelse og innsikt i dynamikken som regulerer teknologi og samfunn, er nødvendig, i tillegg til at kandidaten må brenne for saken. IT er et tema som engasjerer mange, og det er viktig at engasjementet for teknologi styres slik at det er samfunnet som styrer teknologiutviklingen og ikke omvendt.

Søknadsfristen på stillingen er 31. mai.

Her er innholdet i kravspesifikasjonen for stillingen som ny IKT Norge-leder:

Overordnet er vi opptatt av å finne en utpreget teknologinysgjerrig leder med god forståelse for dynamikken i skjæringspunktet mellom forretning, teknologi og samfunn. IKT-Norges samfunnsoppdrag blir bare viktigere – som gir ny administrerende direktør spennende og utfordrende oppgaver å løse fremover. Våre medlemmer har alle et felles ståsted i teknologi og digitale løsninger som vil kunne sikre videre utvikling av Norge. Dette gjør vår rolle som interesseorganisasjon og forkjemper for våre medlemmers kampsaker bare viktigere.

Vi ser etter en troverdig og handlekraftig leder som synliggjør og videreutvikler IKT-Norge som en slagkraftig organisasjon som sikre gode rammebetingelser for en positiv og ansvarlig utvikling av det digitale Norge. Vi ser etter en uredd og tydelig leder med visjoner for hvordan teknologi og politikk og næring spiller sammen for god konkurransekraft for Norge og for virksomhetene. En som evner å navigere i stadige endrede omgivelser og samtidig tenke langsiktig.

Våre medlemmer er en del av de fremtidige løsningene og IKT Norge skal sikre de overordnede rammebetingelsene for det digitale næringslivet i Norge. Det fordrer god forståelse for forholdet mellom politikk og næringsliv og at vi fortsetter å være en tydelig og troverdig stemme i det offentlige ordskifte.