Abonner
JOBBINTERVJU

I to år har de latt jobbsøkere styre intervjuet. IT-giganten har 8 råd til de som vil prøve

– Vi får til og med søkere som sier “jeg håper jeg blir invitert til omvendt intervju”.

Rekrutteringssjef Berit Viddal Tronslin i Atea har hjulpet ledere i hele selskapet med å innføre bruk av omvendt jobbintervju av jobbsøkere.
Rekrutteringssjef Berit Viddal Tronslin i Atea har hjulpet ledere i hele selskapet med å innføre bruk av omvendt jobbintervju av jobbsøkere. Foto: Eirik Helland Urke
Gi bort artikkelen
Kommenter
Heidi SævoldHeidi SævoldJournalist
2. mars 2020 - 05:02
Les mer om:
ATEAGUIDERIT-BRANSJENJOBBINTERVJUKARRIEREOMVENDT JOBBINTERVJUREKRUTTERING
Gi bort artikkelen
Kommentarer:
Du kan kommentere under fullt navn eller med kallenavn. Bruk BankID for automatisk oppretting av brukerkonto.
Tekjobb
Se flere jobber
Hvordan er det for en nyutdannet å starte i en stor teknologibedrift?
Les mer
Hvordan er det for en nyutdannet å starte i en stor teknologibedrift?
Digitaliseringsdirektoratet (Digdir)
Digdir søker utviklere
Zrch AS
Senior Architect
Tekjobb
Få annonsen din her og nå frem til de beste kandidatene
Lag en bedriftsprofil
En tjeneste fra